De Efteling maakt de laatste jaren een constante groei door. De Efteling kiest ervoor om goed voor de medewerkers te zorgen. In de Week van de Vitaliteit, die afgelopen maandag van start ging, staat de energie van onze collega’s centraal. We geven je graag een kijkje achter de schermen bij de Efteling: er gebeurt in onze organisatie namelijk van alles wat de bezoeker niet ziet!

Op dit moment telt de Efteling ruim drieduizend collega’s. Linda Hoedemakers (27) werkt sinds een jaar op de HR-afdeling van de Efteling. Samen met een handvol collega’s is ze begin 2019 een werkgroep gestart met het thema ‘vitaliteit’, dat nu intern onder de naam ‘t Sporthuys voortleeft. Het doel van de werkgroep is collega’s bij de Efteling vitaal te houden, door middel van sportactiviteiten en andere activiteiten. Linda: “Dat begon met zes collega’s, maar ons doel is om uiteindelijk zo’n vijfhonderd collega’s deel te laten nemen aan één van onze activiteiten.''

Wat die activiteiten zijn? Tot nu toe hardlopen, wandelen, bootcampen, golf, fietsen, body balance en zumba. Alle collega’s zijn vrij om aan te haken. Het doel van het samen bewegen is overigens niet alleen een vitaal lichaam. Linda: “Eigenlijk raakt ons initiatief meerdere vlakken die we bij de Efteling belangrijk vinden. Het samen bewegen verbindt elkaar. Ik ken bij lange na niet alle drieduizend collega’s in het park, maar door dit soort initiatieven leer je mensen kennen die je anders niet snel ziet. Dat is tof. Daarnaast speelt ook het mentale aspect een grote rol in ons initiatief. In een tijd waarin alles drukker wordt en onze organisatie blijft groeien, is het belangrijk om ook mentaal fit te zijn. Beweging is daarin essentieel.”

Met de Week van de Vitaliteit hoopt Linda met haar werkgroep meer reuring te geven aan hun initiatief onder de drieduizend collega’s. Linda: “We hebben besloten om deze week de vitaliteit van alle Efteling-medewerkers centraal te zetten. Zo fietst wielrenner Lars Boom deze week mee met onze collega’s en verzorgt oud-topsporter Marcel Balkestein een presentatie over de overeenkomst tussen sport en het bedrijfsleven. Dit alles is mogelijk dankzij onze samenwerking met Brabant Sport. Alle activiteiten zijn verspreid over de week op diverse tijdstippen, zodat iedereen wel een keer ergens kan aanhaken. Ook als je reguliere werktijden in het park hebt. Tot nu toe roepen alle ideeën al veel positieve energie op bij de collega’s onderling. Ons doel is om zoveel mogelijk medewerkers van de Efteling goed in hun vel te laten zitten.”